Vergütungsberechnung
für Mitarbeiterinnen
/ Mitarbeiter, die unter die Anlage 2 / Anlage 2b /
Anlage 2d Vergütungsgruppen
2 mit Aufstieg nach 1b, 1b, 1a, 1 , Anlage 2a Kr 13, Kr 14 zu den AVR
fallen
zu der Vergütungsberechnung für Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter, die unter die Anlagen 30 bis 33 zu den AVR fallen
Vorgehensweise:
Schritt 1: Feststellung der Vergütungsgruppe und des Tätigkeitsmerkmals
unter Berücksichtigung von Bewährungsaufstieg / Tätigkeitsaufstieg
(anzurechnende Vordienstzeiten oder Unterbrechungen?)Hilfen zu Aufgabenbeschreibung, Stellenbewertung und Eingruppierung
Schritt 2: Feststellung der Regelvergütungsstufe zum jetzigen Zeitpunkt
unter Berücksichtigung von
- Regelvergütungsstufe bei Einstellung (bei Neueinstellungen in der Regel Stufe 1,
für vor dem 1.7.2008 eingestellte Beschäftigte Stufe gemäß AVR 2007 Anhang A)- Stufenaufstiege gemäß AVR Anlage 1 Abschnitt III A (zu Anlagen 2, 2b, 2d) und B (zu Anlagen 2a, 2c) alle zwei Jahre (evtl. Rückstufung bei Höhergruppierung beachten - siehe AVR Anhang A / für vor dem 1.7.2008 eingestellte Beschäftigte ggf AVR 2007 Anhang A)
- Vordienstzeiten bei kath./ev. Kirche / Caritas / Diakonie
- Überleitungsregelung gemäß AVR Anlage 1a für vor dem 1.7.2008 eingestellte Beschäftigte
Schritt 3: Feststellung der Kinderzulage
gemäß AVR Anlage 1 Abschnitt V
Besitzstandsregelung gemäß Beschluss der Zentral-KODA vom
6. November 2008 beachten (Besitzstand bei Dienstgeberwechsel
innerhalb des Bereiches der GrO in der Zeit vom 1.1.2009 bis 31.12.2012)
Schritt 4: Feststellung der sonstigen Zulagen
gemäß AVR Anlage 1b ( Besitzstandsregelung für vor dem 1.7.2008 eingestellte Beschäftigte)
gemäß AVR Anlage 1 inbesondere Abschnitte VII, VIIa, VIII, VIIIa
gemäß AVR Anmerkungen zu den Tätigkeitsmerkmalen der Vergütungsgruppen 1 - 12
der Anlagen 2, 2a, 2b, 2c, 2d
Schritt 5 (bei Teilzeitbeschäftigung): Feststellung der anteiligen Vergütung
Teilzeitbeschäftigte Mitarbeiter erhalten von den Dienstbezügen, die für entsprechende Vollbeschäftigte festgelegt sind, den Teil, der dem Maß der mit ihnen vereinbarten durchschnittlichen Arbeitszeit entspricht (AVR Anlage 1 Abschnitt IIa).
Geburtsbeihilfe, Jubiläumszuwendung und Schicht-Wechselschichtzulage erhalten Teilzeitbeschäftigte immer in voller Höhe.
AVR-Vergütungsrechner für ab dem 1.7.2008 Neueingestellte,
die unter die Anlagen 2a Kr 13 und Kr 14 fallen
