Fortbildungen aktuell

Mitbestimmung gemäß MAVO

Zielgruppe:           

Vorsitzende von Mitarbeitervertretungen            

Inhalte:

Besondere Aufgaben und Verantwortung des MAV-Vorsitzenden

Geschäftsführung der Mitarbeitervertretung

Vertretungsbefugnis nach innen und außen
Entgegennahme / Weitergabe von Erklärungen

Führung der laufenden Geschäfte

Verantwortung für Sachmittel und Personal für die MAV-Arbeit
Bestellung von Sachverständigen und Prozessbevollmächtigten

Einberufung der Sitzungen mit korrekter Ladung,
Fristwahrung, Tagesordnung, Unterlagen

Leitung der Sitzungen, Anträge und Abstimmungen
Beschlussfassung, Dokumentation, Protokoll

Vertretung der MAV vor Kirchlichem Arbeitsgericht und Einigungsstelle

Leitung Mitarbeiterversammlung
Vortrag Tätigkeitsbericht
Angebot Sprechstunden der Mitarbeitervertretung

Repräsentation bei Festakten, Jubiläen, Ehrungen, Presseerklärungen, Traueranlässen etc.

Organisation der MAV-Arbeit

Aufgabenverteilung im Gremium
Einrichtung von Ausschüssen
Langfristige Planung der Arbeit und Projekte
Verantwortlich für Zeit- und Selbstmanagement
Dokumentation der Vorgänge, Gesprächs- und Aktennotizen, Memos
Ablage und Organisation im MAV-Büro
Vor- und Nachbereitung von Sitzungen und Verhandlungen
Führung des Schriftverkehrs mit rechtssicheren Formulierungen

 

Referent:

Wolfram Schiering war 2000 bis 2010 in der BAG-MAV der Vorsitzende der Arbeitsgruppe MAVO / KAGO-Novellierung, war 1991 bis 2008 Vorsitzender des Vorstandes der DiAG-MAV Rottenburg-Stuttgart Caritasbereich und bringt als langjähriger MAV-Vorsitzender in der Stiftung St.Konradihaus Schelklingen vor allem hohe Praxiserfahrung mit.